Systemisches Coaching 

für Unternehmen

Coaching im Unternehmen unterstützt die

• Entfaltung des persönlichen Potentials
• Entwicklung von Zielen und Selbstwirksamkeit
• Klarheit über Unternehmensziele und die eigenen Aufgaben
• Motivation und Selbstverantwortung
• Gesundheitsprävention
• Identifikation mit dem Unternehmen und erhöhte Leistungsbereitschaft

Einzelcoaching

Im Einzelcoaching liegt der Fokus im Ressourcenaktivierung und der Ressourcenmanagement. Hier kann gezielt das Potential des Coachees/Klienten herausgearbeitet werden. Daraus resultierend lassen sich Strategien und Ziele entwickeln und wie diese sinngebend im Unternehmen eingesetzt werden können.

Hiervon profitieren Arbeitgeber und Arbeitnehmer im gleichen Maße.

Team Coaching

In interdisziplinären Teams mit hohen Anforderungen an Flexibilität und Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter bedarf es klarer Kommunikation und Absprachen für ein positives und gesunderhaltendes Arbeitsklima.

Beim Teamcoaching liegt die Herausforderung darin, die optimale Balance in den Bedürfnissen der einzelnen Teammitglieder untereinander zu finden und den komplexen Anforderungen in der Arbeit mit jedem Einzelnen gerecht zu werden.

Aufgrund langjähriger Erfahrung in interdisziplinären und multiprofessionellen Teams ist uns die Komplexität eines Teamcoachings bewusst, und wir arbeiten in diesem Bereich nur gemeinsam.

Sowohl das Teamcoaching, als auch das Einzelcoaching kann präventiv und/oder bei Bedarf als Konfliktcoaching und/oder bezüglich eines bestimmten aktuellem Themas eingesetzt werden.

Gesundheitscoaching "Der gesunde Betrieb"

Laut AOK sind die Fehltage am Arbeitsplatz, in den letzten zehn Jahren -auf Grund psychischer Erkrankungen- um fast die Hälfte gestiegen. (Fehlzeiten-Report 2022 AOK)

Im Rahmen des Gesundheitscoachings können Sie von uns ein Stundenkontingent für psychosoziale Begleitung für Ihre Mitarbeiter/innen erwerben. Ihre MitarbeiterInnen können dann anonym das Coaching in Anspruch nehmen.

Inhaltlich geht es um Gesundheitsprävention, Stressbewältigung und das Erkennen und Bearbeiten von Belastungsfaktoren am Arbeitsplatz.

In regelmäßigen Abständen finden mit Ihnen, der Geschäftsleitung, Auswertungsgespräche statt. Das Unternehmen erfährt nicht, welche Personen am Coaching teilgenommen haben, aber welche Themen besonders häufig angesprochen wurden und wie viele MitarbeiterInnen das Angebot genutzt haben. So kann ihr Unternehmen ungünstige Strukturen erkennen und verändern.

Das sogenannte Gesundheitscoaching bieten wir für Mitarbeiter in allen Positionen und Unternehmer an.

Ziele des Gesundheitscoaching ist die Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit, die Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen und Überlastungen bzw. einem Burnout vorzeitig zu erkennen und diesem  entgegenzuwirken.

Wir machen Ihnen gerne ein individuelles Angebot, zugeschnitten auf Ihre Organisationsstruktur und Ihre Ziele.

Preisermitlung nach Auftragsumfang.